CIDHTD
Certificación Internacional Desarrollo Humano y Toma de Decisiones
Triple Certificación
Actualmente saber cómo relacionarse efectivamente con las personas dejó de ser una habilidad de algunos, para ser una necesidad.
Una competencia fundamental para la cual no estamos preparados. Nos manejamos actualmente con herramientas de la era industrial, basta con ver como se llama en los balances a las personas: Costo Salarial, o Gasto de Personal o Costo Laboral. Imaginen el impacto inconsciente que tiene esto en la psiquis de las personas.
El otro gran problema es que las decisiones se han paralizado, nadie quiere tomarlas por miedo a equivocarse, a ser el culpable. Modelos de gerenciamiento de la era industrial donde existía el micro gerenciamiento, en el cual la frase más común era no te pago para que pienses sino para que hagas lo que te digo.
Si sientes o te das cuenta que esto todavía no está extinto, este programa es el ideal para ti.
Las consecuencias.
Lamentablemente no solo es dinero lo que se pierde, se pierden personas, relaciones y oportunidades, es como comprarle a tu hijo/a el mejor juguete y no dejar que lo use para que no se rompa. Esto produce:
- Pérdida de productividad.
- Micro gerenciamiento, control excesivo.
- Falta de compromiso de los colaboradores.
- Falta de motivación.
- Las personas hacen solo lo que se les dice.
- Las personas te llevan problemas y no soluciones.
- Grandes pérdidas de dinero en costos ocultos por desempeño mediocre.
“Solamente un colaborador nos va a entregar lo mejor de si, cuando entienda por si solo, que nuestra intención es que sea lo mejor que puede llegar a ser... y que no es una mera manipulación para que produzca más".
Si lo que buscas es crear grandeza,
transformarte en una persona proactiva, poner primero “tus” cosas importantes, actuar sobre lo que tienes influencia, actuar en forma alineada a los principios universales, actuar centrado en valores, reforzar tu integridad, ser creíble, mejorar tu carrera y tus resultados, transformar tu vida hacia lo que te hace feliz y te da plenitud.
Esta triple certificación, Certificación Internacional Desarrollo Humano y Toma de Decisiones, se otorga en forma directa y como beneficio adicional a aquellas personas que han aprobado los programas:
- CILP Certificación Internacional Liderazgo Personal.
- CICEA Certificación Internacional Coordinación Efectiva de Acciones.
Debido a que se ha cumplido con la suma total de horas y aprobado los requisitos necesarios.
Desde Fostering Talent
Ponemos a disposición de las compañías y líderes la Certificación Internacional Desarrollo Humano y Toma de Decisiones. Una formación no académica y basada en nuestra experiencia exitosa en más de 160 clientes en Latinoamérica y más de 6.500 personas que han participado de nuestros programas abiertos.
Nuestros programas nacen de lo que los clientes nos han solicitado, y ha sido resuelto de manera exitosa, no lo encontrarás en una Universidad.
Siguiendo la filosofía de nuestra compañía, creamos un ambiente de aprendizaje en el cual cada participante elija aprender. Con lecturas cortas de no más de 5 minutos cada una, pausas neuronales para distender a los participantes, videos interactivos, videos y lecturas opcionales, manuales del participante (que se completan sin necesidad de imprimirlos), tips cards en cada módulo con lo más importante del mismo, evaluaciones y la descarga automática del certificado.
Acompañamiento y respuesta a consultas a través de:
Videos
Emails (personales)
Blogs
Webinars
Zoom
WhatsApp
La formación se compone de 17 módulos
8 de éstos corresponden al programa CILP Certificación Internacional Liderazgo Personal y 8 al CICEA Certificación Internacional Coordinación Efectiva de Acciones, más 1 módulo adicional de evaluación cruzada (para acceder a la triple certificación). Dichas certificaciones pueden tomarse por separado, con la flexibilidad de ser asincrónicas.
CILP Certificación Internacional Liderazgo Personal
Objetivo general
Facilitarte el modelo mental, las herramientas y las habilidades que requieres para transformarte en una persona efectiva.
Módulo 1. Introducción y bienvenida al programa
- Consciencia personal.
- Paradigma Ser – Hacer – Tener.
Módulo 2. Fundamentos
- Valores del liderazgo.
- Habilidades y meta-habilidades.
Módulo 3. Libertad incondicional
- Modelos mentales.
- Intervención de modelos mentales.
- Responsabilidad incondicional.
Módulo 4. Saber qué priorizar
- Reconocer valores personales.
- Acción efectiva y coherente.
- De víctima a protagonista.
Módulo 5. Gestión de emociones
- Reconocimiento de emociones.
- Intervención emocional.
Módulo 6. Efectividad personal I
- Competencias conversacionales.
- La responsabilidad de un lenguaje consciente.
- Actos lingüísticos.
Módulo 7. Efectividad personal II
- Compromisos, pedidos y promesas efectivas.
- Integridad esencial y compromisos.
Módulo 8. Recapitulación y cierre
- Repaso.
- Tips Cards.
- Autoevaluación.
- Certificación.
CICEA Certificación Internacional Coordinación Efectiva de Acciones
Objetivo general
Brindarte el modelo mental, las herramientas y las habilidades que requieres para transformarte en una persona capaz relacionarte asertivamente y coordinar efectivamente acciones que lleven a los resultados que quieres lograr.
Módulo 1. Introducción y bienvenida al programa
- La escucha como base de una coordinación sostenible.
- Diferencias entre oír y escuchar.
- Escucha efectiva.
Módulo 2. Fundamentos
- Paradigmas de la gerencia.
- Paradigmas del liderazgo.
Módulo 3. Modelos de interacción humana
- Nuevos paradigmas de interacción.
- Interacción y vínculos.
Módulo 4. Sinergia
- Nuevos paradigmas de crecimiento.
- Humildad como valor de evolución.
Módulo 5. Distinguir en el habla
- Afirmaciones y declaraciones.
- Responsabilidad social del lenguaje.
Módulo 6. Credibilidad personal
- Gestión de confianza en las relaciones.
- Conductas creadoras de confianza.
Módulo 7. Coordinación Efectiva de Acciones
- Compromisos conversacionales efectivos.
- Integridad y ejecución.
Módulo 8. Recapitulación y cierre
- Repaso.
- Tips Cards.
- Autoevaluación.
- Certificación.
CIDHTD Certificación Internacional Desarrollo Humano y Toma de Decisiones
Objetivo general
Brindarte el modelo mental, las herramientas y las habilidades que requieres para transformarte en una persona capaz relacionarse asertivamente y coordinar efectivamente acciones que lleven a los resultados que quieres lograr y puedas inspirar y mostrar el camino a los demás.
Módulo Adicional. Evaluación
- Cross Check Autoevaluación
Todos los módulos cuentan con material de soporte teórico, lecturas extra, videos seleccionados afines, cuaderno de trabajo para entrenar e integrar lo aprendido, tips cards y test finales para chequear lo incorporado.
Particularidades
Modalidad Online
Autogestionable
Disponibilidad 24/7
Tú manejas tus tiempos
Inicio Inmediato
Apenas te inscribes
Duración
Máximo 17 semanas
(extendibles)
Asistencia a tus Dudas
Email, WhatsApp & Zoom
Sistema Modular y Secuencial
Videos Interactivos
Manual del Participante
Evaluaciones
Compra Segura
Particularidades
Modalidad Online
Autogestionable
Disponibilidad 24/7
Tú manejas tus tiempos
Inicio Inmediato
Apenas te inscribes
Duración
Máximo 17 semanas
(extendibles)
Asistencia a tus Dudas
Email, WhatsApp & Zoom
Sistema Modular y Secuencial
Videos Interactivos
Manual del Participante
Evaluaciones
Compra Segura
Garantía de satisfacción
Tienes 15 días de prueba. Si el programa que elegiste no es para ti, lo puedes cambiar por otro o te devolvemos el 100 % de tu dinero.
Se dice del CIDHTD
“La suma de las certificaciones amplió mi panorama y me dio recursos y herramientas extras para trabajar con las personas”.
Ronald M.
“Yo no iba al trabajo a hacer amigos, en realidad no se si son amigos, la relación que logré es de confianza mutua, si eso es ser amigo o líder, bienvenido. Gracias”.
Gerardo P.
“Muy buenos los materiales que se pueden completar sin imprimir, es muy cómodo, los videos opcionales son muy buenos, la plataforma y el contenido muy fácil de usar hasta del celular”.
Manuel J.
“Gracias, me sirve en mi trabajo y en mis relaciones. Ahora yo también siento que hago que las cosas pasen tanto en mi vida personal, como profesional”.
Belkis V.
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